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“室外消防栓安裝水表,水費由企業(yè)承擔是否合理?”“可否請相關部門協(xié)助我們辦理11萬千伏線路架設路由問題?”……新宇藥業(yè)股份有限公司代表在“企業(yè)家下午茶”活動時提出問題和訴求。
宿州市紀委監(jiān)委貫徹省委“一改兩為五做到”要求,主動下沉一線,前移監(jiān)督關口,暢通訴求反映“綠色通道”,著力發(fā)現和解決企業(yè)發(fā)展中的痛點、難點、堵點問題,切實改進工作作風、提升服務效能,推動各項惠企政策落地見效。
定期舉辦“企業(yè)家下午茶”活動。為建立企業(yè)與政府之間有效的溝通機制,近日,宿州市經濟技術開發(fā)區(qū)舉辦“政企同頻,共繪有為園區(qū)”為主題的“企業(yè)家下午茶”活動。18家園區(qū)重點企業(yè)主要負責人參與此次“請進門”活動,市紀委監(jiān)委相關監(jiān)督檢查室主動參與,靠前監(jiān)督,與企業(yè)家面對面接觸,直接提問,了解訴求。針對“企業(yè)家下午茶”活動中各企業(yè)的問題訴求,市紀委監(jiān)委堅持問題導向,下發(fā)工作提示函,督促經開區(qū)紀工委檢查相關單位責任落實情況,定期向市紀委監(jiān)委相關監(jiān)督檢查室匯報解決問題進度。
常態(tài)開展企業(yè)家接待日、企業(yè)家沙龍活動。由參與活動的企業(yè)負責人圍繞各自企業(yè)在生產經營、項目建設中遇到的問題提出訴求。市紀委監(jiān)委會同相關責任部門與企業(yè)家們 “一對一”“面對面”交流溝通,現場會商解決方案,并逐一給予答復。對于現場未能解決的問題,督促有關部門做好對接、跟蹤服務,切實為企業(yè)排憂解難。
建立企業(yè)共性問題訴求臺賬。對于合理合法訴求舉一反三,要求相關責任單位限期解決問題,定期與各園區(qū)紀工委聯合排查、隨機抽查,保證各部門全心親商、全面便商、全力助商,給予企業(yè)換位思考的態(tài)度、政商一家的溫度、辦事就辦好的力度。
“我們將持續(xù)強化監(jiān)督前置和全覆蓋,拉長監(jiān)督鏈條,督促建立工作成果報送機制、建議辦理和反饋機制、跟蹤評價機制,形成工作閉環(huán),為營商環(huán)境‘舒筋通絡’,推動營商環(huán)境持續(xù)向好向優(yōu)。”市紀委監(jiān)委相關負責人表示。(宿州市紀委監(jiān)委)
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