“前段時間因為疫情，一直待在外地，對家鄉(xiāng)的就業(yè)情況不了解，多虧了這場直播，我很快在家門口找到了合適的工作。既能夠工作賺錢，也方便照顧家里......”近日，在家門口順利找到工作的固鎮(zhèn)籍求職者高興地對縣紀委監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組工作人員說道。

就業(yè)是最大的民生。今年以來，固鎮(zhèn)縣紀委監(jiān)委充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，聚焦穩(wěn)就業(yè)政策實施、重點人群精準幫扶、企業(yè)用工服務(wù)保障等工作，強化監(jiān)督檢查、跟蹤問效，與職能單位同向發(fā)力，守護百姓就業(yè)“飯碗”。

受新冠肺炎疫情影響，部分外出務(wù)工人員滯留在家發(fā)愁“求職難”，而同時，多數(shù)企業(yè)也面臨外地員工無法正常返崗導致“用工荒”。針對這一問題，該縣紀委監(jiān)委督促縣人社部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委協(xié)同發(fā)力，既做好制度層面的統(tǒng)籌，盡快制定解決方案，又發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地優(yōu)勢，暢通與轄區(qū)用工單位的溝通渠道。截至目前，共組織線下+線上招聘會51場，舉辦網(wǎng)絡(luò)直播帶崗招聘活動6場，為本地企業(yè)招工2121人。

針對督查中發(fā)現(xiàn)的重點群體就業(yè)幫扶精準度不高的情況，該縣紀委監(jiān)委及時督促相關(guān)職能部門全面梳理摸排全縣重點群體就業(yè)基本情況，因人施策、分類對接，切實加強就業(yè)幫扶力度。該縣人力資源和社會保障局推行訂單式培訓、定向培訓和定崗培訓，依托職業(yè)培訓機構(gòu)廣泛開展家政服務(wù)、養(yǎng)老護理、育嬰員等技能培訓，學員大多實現(xiàn)高薪就業(yè)。據(jù)悉，今年計劃開展各類補貼性政策培訓5500余人，培訓有創(chuàng)業(yè)意愿農(nóng)民工300人。

“我們與縣人社部門加強溝通協(xié)作，實時掌握政策制定、幫扶舉措落實等情況，嚴肅查糾工作推進中可能存在的推諉扯皮、敷衍塞責等作風問題。定期開展實地走訪，傾聽群眾就業(yè)需求，及時向責任單位做好問題移交督辦，強化整改落實，提升監(jiān)督質(zhì)效?！痹摽h紀委監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組組長介紹道。

據(jù)了解，在縣紀委監(jiān)委監(jiān)督護航下，該縣人力資源和社會保障局開發(fā)12個就業(yè)扶貧車間，帶動230余名農(nóng)民工就近就業(yè)；開發(fā)扶貧公益性崗位2600余個，安置2385名村級脫貧人口在家門口就業(yè)；發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款2000余萬元；在全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和16個社區(qū)設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)專門窗口；推行“一站式”服務(wù)，為回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)農(nóng)民工開辟“綠色通道”，目前，已為500多名農(nóng)村勞動力實現(xiàn)家門口就業(yè)。

“下一步，持續(xù)加大監(jiān)督檢查力度，層層壓實主體責任，嚴肅查處在就業(yè)政策落實上打折扣、搞變通、推諉扯皮等行為，防止好政策流于形式，以精準監(jiān)督促進穩(wěn)就業(yè)、保民生?！痹摽h紀委監(jiān)委相關(guān)負責人表示。（蚌埠市紀委監(jiān)委）