為破解對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督難題，蚌埠市禹會區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，制定出臺《關(guān)于加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的任務(wù)清單》（以下簡稱《任務(wù)清單》），聚焦3大監(jiān)督任務(wù)，梳理24項(xiàng)監(jiān)督舉措，明確45條具體任務(wù)，采取切實(shí)有效的監(jiān)督舉措，推動對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督走深走實(shí)、見行見效。

《任務(wù)清單》明確，要突出對“一把手”的監(jiān)督，加強(qiáng)黨組織自上而下的監(jiān)督；加強(qiáng)對其執(zhí)行重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度情況、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)的監(jiān)督，貫徹執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)決防止出現(xiàn)一言堂甚至家長制問題；要把對“一把手”的監(jiān)督納入政治巡察，將被巡察黨組織“一把手”工作和生活情況作為巡察談話的必談內(nèi)容；要健全完善“一把手”述責(zé)述廉制度；要加強(qiáng)對其經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)、黨中央決策部署貫徹落實(shí)情況的跟蹤審計(jì)。

《任務(wù)清單》要求，要全面加強(qiáng)同級領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，完善“一把手”對其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員教育管理監(jiān)督機(jī)制，每年至少與其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展1次談心談話；要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互監(jiān)督，健全領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)力運(yùn)行制約機(jī)制，督促其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”，每年至少聽取1次專題情況匯報(bào)；要加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)重大事項(xiàng)記錄和報(bào)告制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，加大對重點(diǎn)領(lǐng)域、多發(fā)群體的管理監(jiān)督和問題處置力度；要建立健全政治生態(tài)分析研判機(jī)制；要完善紀(jì)（工）委書記談話提醒和發(fā)現(xiàn)報(bào)告制度，紀(jì)（工）委書記要加強(qiáng)對同級黨（工）委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員履職盡責(zé)和廉潔自律情況的日常監(jiān)督。

《任務(wù)清單》強(qiáng)調(diào)，要著力加強(qiáng)對下級領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，壓緊壓實(shí)上級黨組織監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)管好自己的“責(zé)任田”；要推進(jìn)監(jiān)督工作制度化規(guī)范化常態(tài)化，切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子；要推動構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行《蚌埠市政商交往正負(fù)面清單》，聚焦優(yōu)化營商環(huán)境“十做到”“十嚴(yán)禁”正負(fù)面清單，充分發(fā)揮“96388”營商環(huán)境監(jiān)督專線作用；要強(qiáng)化對下級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的指導(dǎo)監(jiān)督，加強(qiáng)對干部選拔任用工作全過程監(jiān)督；要深化以案促改、以案促治，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要扎實(shí)做好監(jiān)督辦案“后半篇文章”，督促下級黨組織和“一把手”履行好以案促改工作的主體責(zé)任和第一責(zé)任人職責(zé)。

“《任務(wù)清單》的制定，為區(qū)紀(jì)委監(jiān)委開展‘一把手’和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督提供了有力抓手。下一步，我們將在貫徹落實(shí)中不斷完善監(jiān)督內(nèi)容，創(chuàng)新監(jiān)督方式，持續(xù)推動對‘一把手’和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督?！眳^(qū)紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)同志表示。（蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委）