“我們現(xiàn)在每日供貨1000噸以上，預(yù)計(jì)一季度將實(shí)現(xiàn)銷售收入6個(gè)億的‘開(kāi)門紅’計(jì)劃。感謝紀(jì)委和管委會(huì)幫助我們落實(shí)穩(wěn)崗留工政策，現(xiàn)在有訂單有人手，我們信心滿滿?！贝竽瓿跞诜泵τ行虻陌不找鏋柺邢薰旧a(chǎn)基地，面對(duì)前來(lái)走訪的東至縣紀(jì)委監(jiān)委工作人員一行，該公司總經(jīng)理王春剛一臉自豪的說(shuō)道。

為切實(shí)推動(dòng)穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)等惠企政策落實(shí)，保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)運(yùn)行。該縣紀(jì)委監(jiān)委密切關(guān)注春節(jié)前后企業(yè)招工難和務(wù)工人員不穩(wěn)定等情況，結(jié)合春節(jié)期間作風(fēng)建設(shè)檢查工作，采取“室組地”聯(lián)動(dòng)監(jiān)督方式，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各開(kāi)發(fā)區(qū)和縣人社局等職能部門，采取有力措施服務(wù)好就業(yè)困難人員，更好推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展。

隨即，該縣人社局制定了專項(xiàng)方案，著力滿足春節(jié)前后企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)以及各類就業(yè)群體的求職需求。1月28日，東至縣第一場(chǎng)送崗下鄉(xiāng)線下大型招聘會(huì)成功舉辦，現(xiàn)場(chǎng)吸引58家企業(yè)一同加駐，為求職者提供崗位3700余個(gè)，當(dāng)天即初步統(tǒng)計(jì)達(dá)成就業(yè)意向者830名。此舉既滿足了居民在家門口就業(yè)的愿望，又緩解了企業(yè)用工結(jié)構(gòu)化矛盾，有力增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展信心。

“感謝政府給我們組織這個(gè)線下的招聘會(huì)，目前達(dá)成意向的人員有50人。”得尚電子科技有限公司行政部經(jīng)理劉道媛介紹道，隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，公司出現(xiàn)人員缺口，這次招聘會(huì)在一定程度上緩解了企業(yè)用工復(fù)產(chǎn)難題。

就業(yè)是最大的民生。春節(jié)前后，該縣紀(jì)委監(jiān)委還多次走訪園區(qū)企業(yè)、人社局服務(wù)大廳等場(chǎng)所，通過(guò)座談交流、實(shí)地檢查、調(diào)閱資料等方式，強(qiáng)化對(duì)職能部門服務(wù)企業(yè)用工情況、務(wù)工人員工資和待遇保障落實(shí)情況、失業(yè)保險(xiǎn)和臨時(shí)生活補(bǔ)助兌現(xiàn)情況等開(kāi)展監(jiān)督檢查，及時(shí)掌握了解企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在的困難和問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)政策落實(shí)中的“堵點(diǎn)”，大力糾治穩(wěn)崗就業(yè)中出現(xiàn)的不正之風(fēng)。

此外，駐縣科經(jīng)局紀(jì)檢監(jiān)察組還針對(duì)高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、失業(yè)人員及就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體，建立動(dòng)態(tài)監(jiān)督臺(tái)賬，督促縣人社局常態(tài)化梳理就業(yè)崗位信息、就業(yè)優(yōu)惠政策，通過(guò)崗位推介、就業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢等措施開(kāi)展就業(yè)援助活動(dòng)。截至目前，已為33名應(yīng)屆高校畢業(yè)生發(fā)放一次性就業(yè)補(bǔ)貼9.9萬(wàn)元，發(fā)放返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款206筆4154萬(wàn)元。

“下一步，我們將持續(xù)聚焦群眾就業(yè)痛難點(diǎn)，督促相關(guān)職能部門優(yōu)化創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)，嚴(yán)肅查處在就業(yè)政策落實(shí)上打折扣、搞變通、推諉扯皮等行為，為推進(jìn)穩(wěn)崗就業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障?！痹摽h紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。（池州市紀(jì)委監(jiān)委）