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寧國:“磨劍”強(qiáng)本領(lǐng) “百煉”鑄鐵軍

時間:2023-02-03 16:27    來源:安徽紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:組織人事     編輯:楊峰
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“根據(jù)剛才的講述,下面請一位同事來回答一下,題目中甲某的行為是否屬于挪用公款?”今年1月初,寧國市紀(jì)委監(jiān)委舉辦2023年首期“青年干部大講堂”,該市紀(jì)委監(jiān)委駐市發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組副組長陶鳳作為主講人,圍繞挪用公款類犯罪進(jìn)行精彩講述,并在課堂上隨機(jī)提問“學(xué)員”,氣氛生動活躍。

青年干部有朝氣、善學(xué)習(xí)、能干事,要鍛造堪當(dāng)新時代新征程重任的高素質(zhì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍,必須高度重視對青年紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育培養(yǎng)。為此,市紀(jì)委監(jiān)委專門開設(shè)“青年干部大講堂”,讓年輕“打鐵人”走上講臺、脫稿教學(xué),在“備課”中加強(qiáng)專業(yè)知識儲備,在授課中鍛煉口才與應(yīng)變能力,全方位提升綜合素質(zhì)。2022年以來,已累計舉辦“青年干部大講堂”4期,6名青年干部圍繞案件辦理、信訪舉報、宣傳教育等方面進(jìn)行授課。

知識掌握得牢不牢,測試便是“試金石”之一。不久前,市紀(jì)委監(jiān)委圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神以及紀(jì)檢監(jiān)察干部應(yīng)知應(yīng)會知識開展測試,拉開新一年全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)全員測試的帷幕。

據(jù)了解,此次測試分別設(shè)置派駐(出)機(jī)構(gòu)、委機(jī)關(guān)青年干部專場,重點(diǎn)突出案例分析題,由市紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室派員全程監(jiān)督考試紀(jì)律并現(xiàn)場錄像,委組織部對試卷進(jìn)行批閱,并在一定范圍內(nèi)通報測試結(jié)果。

“最后的案例分析應(yīng)該以時間節(jié)點(diǎn)來對其行為進(jìn)行定性,不能一概而論?!薄芭袛囝}最后一題答案是錯,應(yīng)報上級黨委批準(zhǔn),而不是備案。”……測試結(jié)束后,大家紛紛查閱資料、交流思想,進(jìn)一步提高政治理論水平和業(yè)務(wù)水平,對常用紀(jì)檢監(jiān)察知識進(jìn)行再學(xué)習(xí)再鞏固,對自身專業(yè)素質(zhì)予以檢驗(yàn),以考促學(xué)、以學(xué)促知、以知促行,取得了良好的效果。

為切實(shí)提升紀(jì)檢監(jiān)察干部“實(shí)戰(zhàn)”能力,近年來,市紀(jì)委監(jiān)委積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育方式方法,通過跟班學(xué)習(xí)、舉行演講比賽和辯論賽、開展“訂單式”培訓(xùn)和知識測試等方式,常態(tài)化、制度化、精準(zhǔn)化開展干部教育培訓(xùn),幫助紀(jì)檢監(jiān)察干部尤其是青年干部查問題、補(bǔ)短板、促提升,全方位加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍規(guī)范化、法治化、專業(yè)化建設(shè),鍛造對黨絕對忠誠、敢于善于斗爭、自身正自身硬的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。

“黨的二十大報告指出,要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練。我們將著眼于紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)近期發(fā)展需求和長遠(yuǎn)戰(zhàn)略需要,持續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),為紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。”市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。(宣城市紀(jì)委監(jiān)委)

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