“經(jīng)審核，目前該同志在誡勉影響期內(nèi)，建議暫緩使用……”日前，太和縣紀(jì)委監(jiān)委收到縣委組織部發(fā)來的黨風(fēng)廉政情況征求意見函后，立即啟動(dòng)審核，及時(shí)形成黨風(fēng)廉政意見回復(fù)函并反饋給縣委組織部。

嚴(yán)把黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān)，是干部選拔任用的一道重要關(guān)口，是防止“帶病提拔”“帶傷評(píng)優(yōu)”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是加強(qiáng)日常監(jiān)督的一種重要方式。該縣紀(jì)委監(jiān)委立足監(jiān)督首責(zé)，嚴(yán)守黨風(fēng)廉政審查關(guān)口，對(duì)干部選拔任用、職級(jí)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行“政治體檢”，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

為提升黨風(fēng)廉政意見回復(fù)規(guī)范化水平，該縣紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)把規(guī)范流程關(guān)，堅(jiān)持“雙必查”，既查政治方面問題，又查廉潔方面問題。建立聯(lián)審機(jī)制，對(duì)有異議、有爭論的查否了結(jié)案件，由縣紀(jì)委監(jiān)委指定牽頭部門組織分管副書記、案件主管常委和案件監(jiān)督管理室、案件審理室、案件承辦單位進(jìn)行聯(lián)合會(huì)審，研究形成統(tǒng)一意見，聯(lián)審認(rèn)為確需退查補(bǔ)證的，由案件監(jiān)督管理室督促案件承辦單位進(jìn)一步調(diào)查，形成明確結(jié)論，層層把關(guān)，確保有據(jù)可查。

同時(shí)，為嚴(yán)明廉政審查紀(jì)律，該縣紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)格執(zhí)行“誰審查誰負(fù)責(zé)、誰簽字誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制度，明確相關(guān)部門在辦理黨風(fēng)廉政意見審查回復(fù)工作中，應(yīng)嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律和保密工作紀(jì)律，對(duì)黨風(fēng)廉政意見回復(fù)中隱瞞或弄虛作假，以致審查結(jié)論失準(zhǔn)失實(shí)的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追責(zé)，以嚴(yán)明紀(jì)律確?；貜?fù)意見的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和權(quán)威性。今年以來，該縣紀(jì)委監(jiān)委回復(fù)廉政意見4859人次，提出暫緩或否定性意見48人次，為干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)等工作提供了重要依據(jù)。

“黨風(fēng)廉政意見回復(fù)工作是干部選拔任用的重要關(guān)口，要做到問題不回避、錯(cuò)誤不遮掩，當(dāng)好廉政審查‘守門員’，真正把好干部選出來、用起來。”該縣紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將持續(xù)提升黨風(fēng)廉政意見回復(fù)工作的準(zhǔn)確性、規(guī)范性和時(shí)效性，對(duì)政治上有問題的一票否決、廉潔上有“硬傷”的堅(jiān)決排除。（阜陽市紀(jì)委監(jiān)委）