“大家在新的崗位上，要做到不放松、不越軌、不逾矩，常懷敬畏之心……”近日，銅陵市郊區(qū)安銅辦紀工委對2024年新進人員開展廉政談話，為新任公職人員履職上好“必修課”、把好“起步關(guān)”。

今年以來，郊區(qū)紀委監(jiān)委堅持把加強年輕干部教育管理監(jiān)督擺在突出位置，緊盯干部選拔任用、職級晉升等關(guān)鍵時間節(jié)點，定制“紀法培訓+警示教育+廉政家訪+談心談話”廉政管理套餐，對年輕干部加強教育引導，從嚴從實管理監(jiān)督。

為抓早抓小、防微杜漸，把監(jiān)督關(guān)口前移，打好“預防針”，該區(qū)紀委監(jiān)委督促各級黨組織認真落實對年輕干部日常教育管理監(jiān)督責任，通過動態(tài)化管理廉政檔案、不定期面對面談話、深入開展家訪活動等，及時準確了解年輕干部的思想動態(tài)，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。完善干部監(jiān)督信息共享機制，督促組織部門印發(fā)《銅陵市郊區(qū)干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度（試行）》，將23家單位納入干部監(jiān)督聯(lián)席會議成員單位，打破“信息壁壘”，形成監(jiān)督合力。推進八小時內(nèi)外監(jiān)督管理銜接貫通，引導黨員干部自覺凈化“生活圈”“社交圈”“朋友圈”，創(chuàng)新開展區(qū)管干部家訪工作，以廉潔家風涵養(yǎng)干部優(yōu)良作風。

同時，郊區(qū)紀委監(jiān)委聯(lián)合區(qū)委組織部、區(qū)委黨校，把黨規(guī)黨紀教育納入年輕干部教育培訓的重要內(nèi)容，列為中青年干部專題培訓班的必修課程，依托“悅江大講堂”、“青馬工程”培訓班、中青年干部培訓班等載體，通過開展紀律處分條例宣講、廉政基地現(xiàn)場教學、組織參加紀法知識測試等方式，筑牢年輕干部紀法紅線意識。

在做好正面引領(lǐng)的同時，該區(qū)紀委監(jiān)委還充分發(fā)揮身邊案例的警示教育作用，集中精力對近幾年查辦的案件進行梳理，篩選典型案例，編印警示教育讀本，攝制警示教育片，以案明紀抓實警示教育。結(jié)合群眾身邊不正之風和腐敗問題專項整治，該區(qū)紀委監(jiān)委堅持邊整治、邊總結(jié)、邊通報，下發(fā)典型案例通報，在相關(guān)單位、系統(tǒng)內(nèi)開展以案促改警示教育活動，用身邊事教育“身邊人”，教育引導年輕干部汲取教訓、引以為戒。

“年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望。下一步，我們將不斷完善年輕干部監(jiān)管機制，持續(xù)引導督促年輕干部練好內(nèi)功，為年輕干部健康成長保駕護航。”該區(qū)紀委監(jiān)委負責人表示。（銅陵市紀委監(jiān)委）