近年來(lái)，潘集區(qū)從精準(zhǔn)述責(zé)述廉對(duì)象、組織“一把手” 接受質(zhì)詢(xún)、測(cè)評(píng)結(jié)果反饋、督促問(wèn)題整改四方面入手，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)述責(zé)述廉和“一把手”接受評(píng)議工作取得實(shí)效。

“實(shí)打?qū)崱本珳?zhǔn)述責(zé)述廉對(duì)象。制定印發(fā)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政正職和區(qū)直部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志述責(zé)述廉的通知》，明確全區(qū)11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政正職和區(qū)直部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志向區(qū)委進(jìn)行述責(zé)述廉。同時(shí)，把任區(qū)直部門(mén)負(fù)責(zé)人的市管干部，也一并納入向區(qū)委述責(zé)述廉的工作對(duì)象，實(shí)現(xiàn)述責(zé)述廉的“全覆蓋”和“零遺漏”。

“面對(duì)面”接受委員質(zhì)詢(xún)測(cè)評(píng)。要求部分黨風(fēng)廉政建設(shè)工作存在問(wèn)題的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直部門(mén)負(fù)責(zé)同志，在區(qū)紀(jì)委全會(huì)上進(jìn)行口頭述責(zé)述廉，并接受區(qū)紀(jì)委委員“火藥味”十足的現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)詢(xún)。同時(shí)，區(qū)紀(jì)委委員“拉下臉”對(duì)述責(zé)述廉報(bào)告不實(shí)部分進(jìn)行“挑刺”，以“紅臉出汗”的方式倒逼出評(píng)議的真效與實(shí)效。

“一對(duì)一”反饋述責(zé)測(cè)評(píng)結(jié)果。印發(fā)了《關(guān)于2017年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直部門(mén)履行主體責(zé)任考評(píng)情況的通報(bào)》，將民主測(cè)評(píng)的排序結(jié)果書(shū)面反饋給11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和51個(gè)區(qū)直部門(mén)，對(duì)排序靠前的，將其納入黨風(fēng)廉政建設(shè)考核的加分因素；對(duì)排名靠后的單位，進(jìn)行發(fā)文通報(bào)，并約談提醒“一把手”，督促其進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和“第一責(zé)任人”履職意識(shí)。

“手把手”指導(dǎo)突出問(wèn)題整改。結(jié)合區(qū)紀(jì)委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的考評(píng)，有針對(duì)性的對(duì)2017年落實(shí)責(zé)任不足情況進(jìn)行梳理，“一對(duì)一”下達(dá)《限期整改通知書(shū)》，并抽調(diào)業(yè)務(wù)熟悉、經(jīng)驗(yàn)豐富的紀(jì)檢工作同志，組成派出指導(dǎo)組，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)、逐單位對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任整改情況進(jìn)行跟蹤問(wèn)效。（淮南市紀(jì)委監(jiān)委）