為切實(shí)加強(qiáng)對區(qū)管干部的日常監(jiān)督管理，全面掌握區(qū)管干部廉政情況以及各鎮(zhèn)（街道）、區(qū)直部門政治生態(tài)，今年以來，淮北市杜集區(qū)紀(jì)委監(jiān)委著力建立完善區(qū)管干部廉政檔案，截至目前，已為95名區(qū)管干部建立廉政檔案，將于今年上半年完成全部區(qū)管干部的建檔工作。

內(nèi)容全面具體化。除填報(bào)干部基本信息外，還把領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告、信訪件及查處結(jié)果等一并納入廉政檔案。要求區(qū)管干部必須客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、全面的填寫廉政檔案，實(shí)事求是地反映落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律方面的情況，對弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，確保廉政檔案真實(shí)全面的反映干部信息，為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展監(jiān)督提供第一手資料。

管理科學(xué)規(guī)范化。對廉政檔案進(jìn)行規(guī)范化管理，本著實(shí)用、管用和易查閱、易管理的原則，建立廉政檔案柜，實(shí)行專人負(fù)責(zé)、專地存放，集中管理，定期報(bào)備。加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，對區(qū)管干部職務(wù)調(diào)整或個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)發(fā)生變化的，要求所在單位和個(gè)人及時(shí)上報(bào)變化事項(xiàng)，實(shí)時(shí)掌握廉政檔案變化情況，確保信息的準(zhǔn)確性。

抽查核實(shí)常態(tài)化。采取重點(diǎn)抽查和隨機(jī)檢查的方式，對領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)填報(bào)的真實(shí)性和全面性進(jìn)行核實(shí)，對隱瞞個(gè)人事項(xiàng)、故意欺騙組織的領(lǐng)導(dǎo)干部依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅處理。通過監(jiān)督檢查，督促領(lǐng)導(dǎo)干部重視廉政檔案填報(bào)工作，強(qiáng)化廉政意識，認(rèn)真開展自查自糾，消除廉政風(fēng)險(xiǎn)和隱患，清清爽爽做人做事。

成果運(yùn)用高效化。充分發(fā)揮檔案的“廉政晴雨表”作用，為干部任免、使用、獎(jiǎng)懲等提供參考依據(jù)，進(jìn)一步把好選人用人的政治關(guān)、廉潔關(guān)。今年以來，共使用廉政檔案回復(fù)黨風(fēng)廉政意見218人次。（淮北市紀(jì)委監(jiān)委）