近年來，桐城市大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造勤政廉政好氛圍。

弘揚(yáng)廉潔家風(fēng)。樹立和培育優(yōu)良的家風(fēng)家規(guī)，營(yíng)造爭(zhēng)做“勤內(nèi)助、賢內(nèi)助”的廉潔氛圍。組織干部家屬集中開展廉政教育，觀看廉潔家庭宣傳片、貪腐家庭懺悔警示教育片，充分挖掘張廷玉等桐城先賢家風(fēng)家規(guī)故事，拓展廉政教育渠道，做到警鐘長(zhǎng)鳴，守住據(jù)腐防変底線。每年組織開展評(píng)選“十大廉潔家庭”，宣傳勤廉事跡，樹立助廉品牌。將黨員干部家風(fēng)家規(guī)建設(shè)納入干部述職述廉報(bào)告內(nèi)容。

全落實(shí)管理制度。健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化制度的剛性約束力和執(zhí)行力，用制度管人、管權(quán)、管事，緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，突出發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實(shí)的表率作用，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)，做到以上率下、層層示范，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，事事處處率先垂范，帶領(lǐng)干部職工自己遵循制度、嚴(yán)格落實(shí)制度。對(duì)崗位職責(zé)權(quán)限責(zé)任進(jìn)行細(xì)化，對(duì)超出權(quán)限不作為、亂作為、慢作為予以問責(zé)，并追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。強(qiáng)化對(duì)制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，促進(jìn)黨員干部自覺維護(hù)制度權(quán)威。

嚴(yán)厲懲治基層腐敗。堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍；堅(jiān)持重遏制、強(qiáng)高壓、長(zhǎng)震懾；堅(jiān)持受賄行賄一起查，堅(jiān)決減存量、重點(diǎn)遏增量，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不敢腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺。制定《桐城市懲治基層“微腐”實(shí)施方案》，全市每村（社區(qū)）聘請(qǐng)2名信訪信息員和黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)絡(luò)員，重點(diǎn)監(jiān)督所在村（社區(qū)）扶貧領(lǐng)域項(xiàng)目資金、“一事一議”項(xiàng)目資金及其他涉農(nóng)項(xiàng)目資金的管理使用情況，村級(jí)建設(shè)工程招投標(biāo)情況。把脫貧攻堅(jiān)、征地拆遷、民生工程等涉農(nóng)項(xiàng)目作為巡察重點(diǎn)，有力查處職級(jí)小但影響大、金額小但性質(zhì)惡劣、事情小但群眾反映強(qiáng)烈的微腐敗問題。對(duì)問題多、信訪多的村開展重點(diǎn)檢查審計(jì)，對(duì)鎮(zhèn)“三資”代理服務(wù)中心進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督審計(jì)，織密農(nóng)村“三資”監(jiān)管籠子。（安慶市紀(jì)委監(jiān)委）