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去年以來，全椒縣紀委針對受處分人員“認識錯誤不深刻、帶著包袱難工作、處分以后難成長”等三類典型問題，加大教育轉(zhuǎn)化力度，化消極因素為積極因素，將“懲前毖后，治病救人”方針落到實處，嚴防受處分人員“掉鏈子”。
堅持深刻剖析，力促真心悔改。針對少數(shù)黨員干部認為組織過于苛刻，給予的處分過重的問題，縣紀委在回訪教育時，帶領(lǐng)其學(xué)習(xí)《條例》、《準則》和相關(guān)黨紀法規(guī)，一對一談心談話，深刻剖析其違紀原因和社會危害，教育幫助受處分黨員干部正確認識錯誤、正確對待處分，促使他們端正態(tài)度、改正錯誤，嚴防重蹈覆轍。去年以來，全縣紀檢監(jiān)察機關(guān)共開展談心談話203次，發(fā)放《條例》、《準則》等書籍115本。
堅持耐心疏導(dǎo)，力促打開心結(jié)。針對少數(shù)黨員干部認為受處分在別人眼中不再是“好同志”，思想上帶著包袱，松懈消沉，自暴自棄，不能再積極對待工作的問題，縣紀委實行分級負責(zé)制，縣紀委領(lǐng)導(dǎo)班子成員與15名科級以上干部、受處分人員所在單位與108名科級以下干部結(jié)對幫扶，對其進行耐心教育疏導(dǎo)，同時綜合考慮受處分人員的個人表現(xiàn)和專業(yè)特長，為20名受處分人員調(diào)整工作崗位，幫助其轉(zhuǎn)換思想，輕裝上陣。
堅持真心幫扶，力促再次啟航。針對少數(shù)黨員干部受處分后，所在單位不敢提拔使用，導(dǎo)致有的優(yōu)秀干部就地“擱置”或長期“閑置”的問題，縣紀委建立受處分黨員干部回訪教育登記制度，及時填寫回訪教育表、跟蹤教育卡，把教育回訪同日常教育管理工作結(jié)合起來。去年以來，共按規(guī)定恢復(fù)黨員權(quán)利5人、解除政務(wù)處分28人，將3名處分期滿、工作表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出的人員，推薦組織使用。（滁州市紀委監(jiān)委）
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