今年以來，定遠(yuǎn)縣紀(jì)委監(jiān)委把深化談心談話作為強(qiáng)化源頭預(yù)防的重要舉措，通過“預(yù)防針”常打、“緊箍咒”常念、“婆婆嘴”常說，以早招呼、早提醒、早防范的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式，在筑牢全縣黨員干部思想“廉線”上持續(xù)發(fā)力。

制度化規(guī)范。制定《關(guān)于認(rèn)真開展“咬耳扯袖”談話的通知》，在全縣黨員干部中大力開展“咬耳扯袖”談心談話活動(dòng)。從談話的內(nèi)涵、主體對(duì)象、方式等做了明確要求，改變了過去的隨意和不規(guī)范狀況。誰談、談?wù)l、怎么談、何時(shí)談、談什么，都有具體詳細(xì)的規(guī)定，全程留痕，有章可循，有規(guī)可依。今年以來，全縣開展“咬耳扯袖”、“紅臉出汗”220余人，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

常態(tài)化落實(shí)。著眼于形成常態(tài)、抓出長效，一張“婆婆嘴”，常念“緊箍咒”。把談心談話變成了領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)日常性工作，對(duì)在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違反“四風(fēng)”、“八項(xiàng)規(guī)定”的苗頭性問題實(shí)施誡勉談話，切實(shí)做到早提醒、早預(yù)防、早整改。今年以來，已對(duì)10名黨員干部進(jìn)行了函詢談話(其中黨組織負(fù)責(zé)人4人)。

具體化要求。不搞泛泛而談，不搞空對(duì)空，而是盯緊廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，瞄準(zhǔn)具體問題和工作要求。在重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用之前，領(lǐng)導(dǎo)干部都要及時(shí)與相關(guān)負(fù)責(zé)干部進(jìn)行談話，風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)必談、關(guān)鍵崗位干部、新提拔干部必談。目前，已對(duì)12名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提醒談話，提高廉潔從政意識(shí)。（滁州市紀(jì)委監(jiān)委）