“新《條例》7個(gè)要點(diǎn)、紀(jì)法銜接條款運(yùn)用、派駐監(jiān)督嵌入路徑……”今年以來(lái)，瑯琊區(qū)紀(jì)委監(jiān)委通過(guò)“三大工程”，錘煉政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的“紀(jì)律部隊(duì)”。

“向心力工程”勇?lián)率姑?jiān)持政治首位，把準(zhǔn)政治站位和職能定位。以新《條例》為管黨治黨的新戒尺，把握紀(jì)法貫通的新特點(diǎn)，增強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)的政治性、時(shí)代性、針對(duì)性，提高執(zhí)紀(jì)和執(zhí)法的協(xié)同性。通過(guò)區(qū)紀(jì)委中心組、機(jī)關(guān)周學(xué)習(xí)、黨組織“三會(huì)一課”、專題民主生活會(huì)等方式，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，筑牢理想信念之基。聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置主責(zé)，強(qiáng)化監(jiān)督第一職責(zé)，做到不錯(cuò)位、不越位，履責(zé)上定準(zhǔn)位、落到位。

“執(zhí)行力工程”磨礪新本領(lǐng)。實(shí)踐紀(jì)法貫通、法法銜接新要求，“缺什么補(bǔ)什么”。通過(guò)專題講座、集中培訓(xùn)、以案代訓(xùn)、聯(lián)系指導(dǎo)等方式全方位提升業(yè)務(wù)，互補(bǔ)能力短板。今年以來(lái)，分專題開(kāi)展業(yè)務(wù)論壇10次，舉辦集中培訓(xùn)2期，上掛辦案16人次。制定《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層工作聯(lián)系分工制度》《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委各室聯(lián)系指導(dǎo)基層工作制度》，4個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察室聯(lián)系指導(dǎo)10個(gè)紀(jì)工委和6個(gè)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組。出臺(tái)派駐(出)機(jī)構(gòu)案件審理實(shí)施意見(jiàn)，組成5個(gè)審理小組，劃片分組，交叉監(jiān)督，在線索處置和辦案實(shí)踐中融合提升。今年以來(lái)，5個(gè)審理小組先后審理案件20件，給予黨紀(jì)處分18人。

“免疫力工程”重鑄新形象。嚴(yán)管托起厚愛(ài)，帶頭落實(shí)“十看十查”日常監(jiān)督，集體談話、提醒談話、任職談話、批評(píng)教育等“咬耳扯袖”常態(tài)化。建立區(qū)管紀(jì)檢監(jiān)察干部廉政檔案35份，收集信訪舉報(bào)、執(zhí)紀(jì)審查、問(wèn)題線索等負(fù)面清單，動(dòng)態(tài)記錄個(gè)人廉政情況，與干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、記功獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤。制定《瑯琊區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“九條禁令”》，完善紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)管理配套制度，上下班制度執(zhí)行情況在電子屏滾動(dòng)播放，共通報(bào)108次。通過(guò)多層次鍛造增強(qiáng)抗體，重鑄“紀(jì)律部隊(duì)”新形象。（滁州市紀(jì)委監(jiān)委）