“案件辦理程序不清楚、‘四種形態(tài)’運用把握不準等問題是我們在平時工作中經常遇到的。這次通過參加‘能力素質提升季’活動，可以使自己在實踐演練中進一步增強業(yè)務本領……”近日，旌德縣某鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記在參加完由縣紀委監(jiān)委組織開展的“能力素質提升季”活動后感到頗有收獲。

自推進監(jiān)察體制改革以來，該縣紀委監(jiān)委積極適應全面從嚴治黨的新形勢新要求，不斷加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，注重加強業(yè)務學習，強化日常監(jiān)督，不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀能力水平，努力鍛造一支忠誠、干凈、擔當的執(zhí)紀“鐵軍”。

以“學”提高業(yè)務水平。通過個人自學、“點將臺”月度常規(guī)學習、委機關例會學習、專題講座和以案代訓等多種形式，從黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)、“四種形態(tài)”、執(zhí)紀審查等方面開展多層次、多內容的業(yè)務培訓，切實解決監(jiān)察體制改革后紀檢監(jiān)察干部能力不足、本領恐慌的問題。今年以來，縣紀委監(jiān)委先后組織紀檢監(jiān)察干部集中學習《監(jiān)察法》和新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀法規(guī)12次。

以“嚴”鍛造過硬素質。建立健全完善紀檢監(jiān)察干部選拔任用制度，嚴把選人用人關，對紀檢監(jiān)察干部特別是新錄用干部突出政治關、廉潔關、能力關，嚴格按照“忠誠、干凈、擔當”的標準選人用人，杜絕“帶病”上崗，確保入口純凈。要求全縣紀檢監(jiān)察干部時刻以“五嚴守、十不準”強化自我約束，確?！拌F軍”隊伍的純潔性和先進性。面向全縣紀檢監(jiān)察干部開展“能力素質提升季”活動，在提升監(jiān)督執(zhí)紀能力和業(yè)務水平的同時，教育引導大家不斷增強拒腐防變意識，堅守“高線”、嚴守“底線”。

以“?！睆娀粘１O(jiān)管。堅持“嚴管就是厚愛”，進一步強化對全縣紀檢監(jiān)察干部的日常監(jiān)督管理，通過定期開展談心談話活動，充分了解其思想動態(tài)和履職盡責情況；定期或不定期深入兩委機關各部室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委和各派駐（出）紀檢監(jiān)察機構等，對紀檢監(jiān)察干部日常執(zhí)行工作紀律和作風建設等情況進行明察暗訪，對苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。截至目前，今年已開展談心談話36人次。 （宣城市紀委監(jiān)委）