“這段時(shí)間想了很多，說(shuō)真的很感謝組織，如果沒(méi)有組織幫我及時(shí)“剎車”，我可能已經(jīng)在“歪路上”越走越遠(yuǎn)了……”近日，一名受處分的科級(jí)干部在縣紀(jì)委開(kāi)展暖心回訪時(shí)，由衷的道出了這番話。

為加強(qiáng)對(duì)受處分人員的教育、監(jiān)督和管理，激勵(lì)受處分人員繼續(xù)干事創(chuàng)業(yè)，東至縣紀(jì)委按照“誰(shuí)處分、誰(shuí)回訪”的原則，對(duì)受處分黨員干部開(kāi)展暖心回訪教育。今年以來(lái)，該縣通過(guò)對(duì)82名受處分黨員干部的暖心回訪，有效實(shí)現(xiàn)了“關(guān)懷一人、教育一群、影響一片”的良好效果。同時(shí)，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)、為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé)，對(duì)1名勤勉敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、被處理問(wèn)責(zé)的干部予以提拔重用。

該縣紀(jì)委把“三個(gè)注重”貫穿于暖心回訪教育活動(dòng)的始終。一是注重組織關(guān)懷，制定《關(guān)于開(kāi)展對(duì)受處分人員回訪教育工作的通知》《回訪教育計(jì)劃表》，突出暖心回訪教育的全面性。二是堅(jiān)持教育與關(guān)愛(ài)相結(jié)合，因人施策開(kāi)展暖心回訪，突出暖心回訪的針對(duì)性。三是健全完善暖心回訪工作機(jī)制，激發(fā)受處分人員工作積極性，突出暖心回訪長(zhǎng)效性。

“暖心回訪是認(rèn)真抓好紀(jì)律處分的‘后半篇’文章，工作中我們既要‘咬耳扯袖’，更要‘治病救人’?！痹摽h紀(jì)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，做好受處分黨員干部的教育和回訪工作是新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察的一項(xiàng)重要工作，它既是讓受處分人員化消極因素為積極因素的有效舉措，也是彰顯組織對(duì)受處分人員深情關(guān)愛(ài)的重要途徑。（池州市紀(jì)委監(jiān)委）