今年以來，桐城市紀委監(jiān)委認真貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，嚴防“四風”問題反彈回潮，將作風建設(shè)作為深化改革的重要內(nèi)容之一，促作風建設(shè)常態(tài)化、長效化。

強教育。重大節(jié)假日前，市紀委采取會議、文件、發(fā)送廉政短信等形式，重申和提出作風建設(shè)、廉潔自律有關(guān)規(guī)定要求，引導黨員、干部在思想和行動上與中央、省委、市委保持一致。今年以來，已向科級以上黨員領(lǐng)導干部發(fā)送廉政短信10000余條。紀檢監(jiān)察機關(guān)充分運用執(zhí)紀辦案成果，通過編印嚴重違紀違法黨員干部懺悔錄、攝制警示教育片等形式，及時組織開展警示教育，增強實效性和針對性。

定規(guī)矩。及時將作風建設(shè)成果固化成長效制度，在出臺《桐城市機關(guān)工作人員作風和效能問責辦法》《關(guān)于規(guī)范黨員干部操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》等制度性規(guī)范的基礎(chǔ)上，進一步制定《關(guān)于嚴禁違規(guī)操辦“升學宴”“謝師宴”的通知》和“逢會必廉”等制度，確保黨員干部和公職人員時刻繃緊紀律這根弦，做到知敬畏、存戒懼、守底線。

重監(jiān)督。緊盯節(jié)假日重要時間節(jié)點，組織開展明察暗訪。市紀委監(jiān)委對市內(nèi)娛樂場所、餐飲酒店、旅游景點、大型超市、機關(guān)食堂、農(nóng)家樂等開展明察暗訪19輪次。完善信、訪、網(wǎng)、電、微“五位一體”舉報平臺，公布舉報電話和舉報網(wǎng)址；打造“973陽光熱線”特色品牌，引導廣大群眾有序參與監(jiān)督，接聽熱線536條，為基層群眾解決實際問題632個。

嚴考評。組織開展作風效能“每季一評”，建立由企業(yè)代表、群眾代表為主體的評議員隊伍，每季度對市直單位作風效能進行民主評議，真正讓群眾監(jiān)督干部、評判作風。截至目前，已評選出“效能優(yōu)秀”單位6個，“效能黃牌”單位4個。

狠執(zhí)紀。建立違反作風建設(shè)規(guī)定案件的快查快結(jié)機制，實行立案查處“四風”問題案件數(shù)據(jù)專項統(tǒng)計通報制度，每月向上級紀委報告查處違反中央八項規(guī)定精神案件和“四風”案件情況。已查處違反中央八項規(guī)定精神問題9起，給予黨紀處分11人。

真問責。市紀委出臺了《桐城市作風和效能建設(shè)問責辦法》等8個問責辦法，堅持失責必問問責必嚴，對脫貧攻堅、環(huán)境保護等工作不嚴不實的29名黨員干部進行了問責，起到了問責一個、教育一批的目的。（安慶市紀委監(jiān)委）