宿州市埇橋區(qū)紀(jì)委監(jiān)委聚焦主責(zé)主業(yè)，主動(dòng)履職盡責(zé)，堅(jiān)持把監(jiān)督“探頭”延伸至端口、一線、現(xiàn)場(chǎng)，積極發(fā)揮派駐機(jī)構(gòu)“探頭”作用，打通監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“最后一公里”。

厘清職責(zé)定位。聚焦主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中央紀(jì)委、省紀(jì)委關(guān)于派駐機(jī)構(gòu)全覆蓋與“三轉(zhuǎn)”工作的具體要求，進(jìn)一步深化“三轉(zhuǎn)”，處理好與紀(jì)委和駐在部門的關(guān)系，厘清崗位職責(zé)，擺正自己位置，勇于擔(dān)當(dāng)，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任。

壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任。出臺(tái)《中共宿州市埇橋區(qū)紀(jì)委派駐（出）機(jī)構(gòu)執(zhí)紀(jì)工作規(guī)程（試行）》，梳理履行監(jiān)督責(zé)任清單，健全工作機(jī)制，定期召開工作協(xié)調(diào)會(huì)，強(qiáng)化溝通，及時(shí)了解掌握工作開展情況并協(xié)調(diào)解決困難和問(wèn)題，認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職能，推動(dòng)派駐監(jiān)督提質(zhì)增效。

堅(jiān)持抓早抓小。堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)相結(jié)合，通過(guò)開展集體談話、個(gè)別談話等方式，積極實(shí)踐運(yùn)用“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)發(fā)現(xiàn)或反映黨員干部身上的苗頭性、傾向性問(wèn)題，準(zhǔn)確運(yùn)用“四種形態(tài)”，嚴(yán)格追責(zé)問(wèn)責(zé)。2018年以來(lái)，各派駐紀(jì)檢組運(yùn)用“四種形態(tài)”處理203人，其中第一種形態(tài)116人，占比57.1%。（宿州市紀(jì)委監(jiān)委）