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蚌埠市高新區(qū)紀(jì)工委堅(jiān)守職責(zé)定位,深挖查辦案件中發(fā)現(xiàn)的管理寬松軟等方面問題,提出紀(jì)律檢查建議,督促問題整改落實(shí)。2018年以來,對9家單位下發(fā)紀(jì)律檢查建議書13份。
倒逼責(zé)任,發(fā)揮監(jiān)督效力。緊盯問題線索集中、群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),聚焦執(zhí)紀(jì)審查中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,對相關(guān)單位下發(fā)紀(jì)律檢查建議書,倒逼責(zé)任單位直面自身不足,深查實(shí)改,防患未然。去年下發(fā)的紀(jì)律檢查建議書中,涉及公車整改8個,干部管理2個,提出建立健全公車管理制度意見建議10余條,完善基層干部管理制度4條。
靈活運(yùn)用,豐富監(jiān)督手段。注重做好紀(jì)律審查的“后半篇文章”,將紀(jì)律檢查建議書與監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”有機(jī)結(jié)合,及時(shí)采取談話提醒、批評教育等方式糾錯防偏,促進(jìn)黨員干部強(qiáng)化紀(jì)律意識、堅(jiān)守紀(jì)律底線。13份紀(jì)律檢查建議書中,責(zé)成相關(guān)單位落實(shí)批評教育處理9人次。
限期整改,提升監(jiān)督質(zhì)效。堅(jiān)持跟蹤督辦,通過電話提醒、當(dāng)面交流等方式,督促相關(guān)單位收到建議書后在限定時(shí)間內(nèi)落實(shí)整改,對無故拖延或拒不執(zhí)行紀(jì)律檢查建議書的相關(guān)單位和個人嚴(yán)肅問責(zé),保障建議書的實(shí)效和權(quán)威,實(shí)現(xiàn)“查處一案、教育一片、規(guī)范一方”的治本效果。(蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委)
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