“行政執(zhí)法六大隊(duì)許某在處分期內(nèi)，他的年度考核為何是稱職？職級(jí)工資為何沒按規(guī)定進(jìn)行調(diào)整？”日前，蚌埠經(jīng)開區(qū)紀(jì)工委在處分決定執(zhí)行專項(xiàng)檢查工作中發(fā)現(xiàn)，區(qū)直單位一名干部受處分而其年度考核和職級(jí)工資卻未按規(guī)定作相應(yīng)調(diào)整，區(qū)紀(jì)工委立即責(zé)令相關(guān)責(zé)任單位抓好整改，并作出說明。

為嚴(yán)防處分決定執(zhí)行“打白條”，經(jīng)開區(qū)紀(jì)工委對(duì)十八大以來已審結(jié)的79個(gè)案件組織開展全面自查，并聯(lián)合黨政辦、社會(huì)事業(yè)局、財(cái)政局等部門，通過詳細(xì)查閱案件審理卷宗、個(gè)人檔案、考核獎(jiǎng)懲等文件資料，認(rèn)真填報(bào)《黨紀(jì)政務(wù)（政紀(jì)）處分決定執(zhí)行情況登記表》，由區(qū)監(jiān)察室匯總自查情況，對(duì)照統(tǒng)計(jì)口徑核對(duì)數(shù)據(jù)，梳理檢查發(fā)現(xiàn)的問題，并認(rèn)真填寫《黨紀(jì)政務(wù)（政紀(jì)）處分決定執(zhí)行工作匯總表》。                  

在檢查中，區(qū)紀(jì)工委堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，重點(diǎn)檢查處分下達(dá)后是否按規(guī)定時(shí)間和規(guī)定范圍宣布、是否按規(guī)定調(diào)整被處分人的職務(wù)、是否按規(guī)定調(diào)整被處分人的工資待遇、是否在處分期滿后恢復(fù)黨員權(quán)利等6個(gè)方面處理事項(xiàng)是否執(zhí)行到位。通過檢查，全面查找紀(jì)律處分決定執(zhí)行“打白條”的問題和執(zhí)行不力的情況。

對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的處分期已過，未及時(shí)解除行政處分；未能及時(shí)調(diào)整受處分人員的相關(guān)職務(wù)和工資待遇等問題，經(jīng)開區(qū)紀(jì)工委對(duì)問題突出的相關(guān)單位，要求匯報(bào)整改情況，并及時(shí)跟蹤督促。對(duì)發(fā)現(xiàn)的工資未按規(guī)定調(diào)整等問題，重新核實(shí)、列出明細(xì)，對(duì)違規(guī)發(fā)放的工資等予以追回。截至目前，共檢查發(fā)現(xiàn)并整改紀(jì)律處分決定執(zhí)行不到位問題4個(gè)。（蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委）