警示教育求實效，檢視問題是關(guān)鍵。黨員干部要以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，認(rèn)真檢視反思，把問題找實、把根源挖深，做到舉一反三，查“病灶”治“未病”。

我們黨歷來重視解決形式主義官僚主義問題。特別是黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央深入踐行實事求是的思想路線，始終保持密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，將整治“四風(fēng)”作為深化作風(fēng)建設(shè)的主要任務(wù)，并把整治形式主義官僚主義列為“四風(fēng)”的重中之重，推動黨風(fēng)政風(fēng)為之一新。以案示警、以案為戒，要堅決克服“與己無關(guān)”思想，自覺把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去，受警醒、明法紀(jì)。

檢視問題要直面問題。堅持從阜陽形式主義官僚主義突出問題中深刻汲取教訓(xùn)，決不能只把別人的慘痛教訓(xùn)當(dāng)做“故事”來看待，而要對照“活教材”，對號入座、對標(biāo)查擺，持續(xù)聚焦“多、推、虛、浮”等突出表現(xiàn)，深入檢視自身存在的形式主義官僚主義突出問題，堅持有什么問題就查什么問題，什么問題突出就把什么問題列入治理重點，既查老問題、顯性問題、共性問題，又查新問題、隱性問題、個性問題。要通過自己查、上級點、互相幫、集體議等方式，找準(zhǔn)“病灶”，找出問題，明確改進措施和努力方向。

檢視問題要深入剖析。從政治站位高不高、宗旨意識牢不牢、實干精神強不強、工作作風(fēng)實不實等方面全面開展問題檢視。要深入檢視是否存在對黨的創(chuàng)新理論理解把握、貫徹落實不到位，沒有真正在學(xué)懂弄通做實上下功夫的問題；深入檢視是否存在貫徹落實黨中央決策部署不敬畏、不在乎，做選擇、打折扣、搞變通的問題；深入檢視是否存在宗旨意識、群眾觀念弱化，沒有堅持以人民為中心的立場問題；深入檢視是否存在政績觀錯位、功利主義抬頭，追求立竿見影顯績的問題；深入檢視是否存在作風(fēng)不嚴(yán)不實、脫離實際，過分依賴個人經(jīng)驗和主觀判斷的問題。

檢視問題要舉一反三。阜陽的突出問題發(fā)生在脫貧攻堅、城市建設(shè)領(lǐng)域，根子在于政治意識不強、政績觀偏差、群眾觀念弱化、紀(jì)律規(guī)矩意識淡薄。廣大黨員干部要深入對照反思，時刻警鐘長鳴，始終保持政治上的清醒堅定，樹牢“四個意識”、做到“兩個維護”，真正知敬畏、存戒懼、守底線，堅決破除形式主義官僚主義，始終以“三嚴(yán)三實”作風(fēng)狠抓工作落實，把我們的各項事業(yè)不斷推向前進。（池州市紀(jì)委監(jiān)委）