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近日，蚌埠市龍子湖區(qū)紀委監(jiān)委收到區(qū)委巡察辦移交的反映一名領導干部存在違規(guī)使用公款購買煙酒的問題線索，經(jīng)研究決定采取談話函詢方式處置。
“感謝組織對我的關心和信任，這是給我一個說清問題的機會，也是對我工作中存在問題的提醒”，在被談話函詢后該名領導干部如實說清了問題，并表示將嚴格按照組織要求，積極主動整改，在今后的工作中嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行各項制度規(guī)定。
今年以來，該區(qū)紀委監(jiān)委堅持問題導向，做實日常監(jiān)督，不斷細化深化工作舉措，把“抓早抓小”列入各級黨組織和紀檢監(jiān)察機關年度工作重點，在“兩個責任”工作目標中明確“抓早抓小”的具體要求、落實舉措和追究情形。出臺《中共龍子湖區(qū)委關于踐行“四種形態(tài)”加強黨員干部談心談話和警示約談工作的實施意見》，積極落實談心談話和警示約談制度，層層傳導全面從嚴治黨壓力。常態(tài)化開展任前談話，對即將履新的干部做到逢提必談、逢談必諾，把握方向重點，豐富談話方式，強化談話效果，嚴把干部任用廉潔關。綜合利用區(qū)委巡察、派駐監(jiān)督、日常檢查、經(jīng)濟責任審計等多種渠道主動查找有傾向性、苗頭性的問題，及時處置，靠前整改。
“以關口前移為監(jiān)督切入點，突出抓早抓小，是紀檢監(jiān)察機關積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀‘四種形態(tài)’的重要方式，在實際工作中取得了良好的效果，我們會一直堅持下去”區(qū)紀委監(jiān)委相關負責人介紹道。（龍子湖區(qū)紀委監(jiān)委）
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