“本次巡察后評估工作共發(fā)放并收回縣委巡察組巡察期間執(zhí)行作風(fēng)紀(jì)律情況問卷調(diào)研表181份，開展個別談話107人次，經(jīng)梳理匯總分析表明，縣委各巡察組及成員在駐點巡察期間能夠堅守黨性原則，作風(fēng)優(yōu)良……”日前，懷遠(yuǎn)縣委巡察辦對三個巡察組在縣委第六輪巡察中巡察的萬福鎮(zhèn)、蘭橋鄉(xiāng)等9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展為期四天的執(zhí)行作風(fēng)紀(jì)律情況后評估工作。

今年以來，該縣在強化巡察干部隊伍作風(fēng)建設(shè)、提升巡察工作質(zhì)效上持續(xù)發(fā)力，全面實行巡察后評估制度，嚴(yán)明紀(jì)律要求，堅決防止“燈下黑”，確保巡察“巡出成效，巡出聲威”。

根據(jù)黨中央、省委、市委關(guān)于巡視巡察工作的相關(guān)文件精神，該縣結(jié)合工作實際制定出臺了《關(guān)于對縣委巡察組作風(fēng)紀(jì)律情況開展后評估的實施辦法（試行）》，在縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委巡察辦具體組織實施，在參與每輪巡察的縣委巡察組結(jié)束駐點巡察之際，結(jié)合巡察反饋同時進行。后評估工作圍繞執(zhí)行六項紀(jì)律、落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神、遵守保密紀(jì)律等九方面，在縣委巡察組自我評估基礎(chǔ)上，采取向被巡察單位問卷測評、財務(wù)審核等方式進行，最終形成綜合評估報巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

同時，堅持問題導(dǎo)向、強化結(jié)果運用，根據(jù)綜合評估結(jié)果進一步優(yōu)化巡察隊伍、改進巡察工作方式方法，將綜合評估結(jié)果作為巡察干部獎懲、任用的重要參考。巡察組根據(jù)評估指出的問題，研究制定改進措施，對綜合評估存在不足或問題，涉及全組的，由縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志進行提醒談話或誡勉談話；涉及個人、情節(jié)輕微的，由巡察組組長或巡察辦負(fù)責(zé)同志進行提醒談話，情節(jié)較重的，按程序給予組織調(diào)整，調(diào)離巡察組工作崗位。在堅決防止巡察利劍成為“雙刃劍”的同時，不忘擦亮“利劍”，對于巡察后評估過程中注意收集意見建議，在制定完善巡察組工作規(guī)則時，予以吸納采用。

“縣級巡察容易遇到熟人多、干擾大、突破難等困難和問題，開展巡察后評估，目的是發(fā)現(xiàn)巡察干部可能存在的作風(fēng)紀(jì)律、工作方式等問題，著力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)难膊旄刹筷犖?。”縣委巡察辦主任王志松介紹道。（蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委）