根據(jù)中央紀(jì)委國家監(jiān)委和省紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于深化派駐機(jī)構(gòu)改革的意見等文件規(guī)定，派駐機(jī)構(gòu)要定期會(huì)同監(jiān)督單位黨組專題研究全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，推動(dòng)監(jiān)督單位黨組履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，形成同向發(fā)力、協(xié)作互動(dòng)的工作格局。2020年新年伊始，駐省發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組會(huì)同省發(fā)改委黨組，召開專題會(huì)議，共同研究全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

集中學(xué)習(xí)研判。會(huì)議集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平主席2020年新年賀詞，重溫了習(xí)近平總書記黨的十八大以來關(guān)于轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)的系列重要講話精神。省發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞主題逐一作了交流發(fā)言，緊密結(jié)合學(xué)習(xí)體會(huì)、分管工作和全年任務(wù)，提高站位談?wù)J識(shí)、實(shí)事求是找問題、有的放矢提建議。會(huì)議客觀分析了省發(fā)改委在工作作風(fēng)和工作落實(shí)方面取得的成績和存在的問題。2019年以來，省發(fā)改委黨組和駐委紀(jì)檢監(jiān)察組同頻共振，同向發(fā)力，深入推進(jìn)“嚴(yán)強(qiáng)轉(zhuǎn)”集中整治形式主義官僚主義專項(xiàng)行動(dòng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，著力解決“多、推、虛、浮”問題；扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推動(dòng)“8+2”專項(xiàng)整治和集中治理等4個(gè)清單所列的207個(gè)問題的整改落實(shí)；推深做實(shí)“三個(gè)以案”警示教育，全面落實(shí)“基層減負(fù)年”要求，力戒形式主義官僚主義，文件同比下降59.30%，會(huì)議同比下降37.93%，督查檢查考核事項(xiàng)精簡整合至4項(xiàng)；推動(dòng)建立“馬上就辦、真抓實(shí)干”“七要七不要”等工作機(jī)制，全委作風(fēng)建設(shè)得到較大改觀，工作落實(shí)取得明顯成效，得到了省委書記李錦斌、省長李國英、常務(wù)副省長鄧向陽等領(lǐng)導(dǎo)同志的多次批示和表揚(yáng)。但同時(shí)，有的處室和單位情況不明、研究不深、得過且過、把關(guān)不嚴(yán)、辦事拖延、不推不動(dòng)、浮于表面、不重實(shí)效等作風(fēng)問題也客觀存在，需要進(jìn)一步整改和加強(qiáng)。

開展專項(xiàng)行動(dòng)。通過學(xué)習(xí)討論，大家一致認(rèn)為，2020年是全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃收官之年，省發(fā)改委要在改進(jìn)作風(fēng)和工作落實(shí)方面再發(fā)力、再出發(fā)，在發(fā)改系統(tǒng)深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動(dòng)工作。著力加強(qiáng)制度建設(shè)，細(xì)化量化行動(dòng)方案，明確責(zé)任和時(shí)限，掛圖作戰(zhàn)、跑表計(jì)時(shí)、到點(diǎn)驗(yàn)收。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，進(jìn)一步完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)工作落實(shí)效果的客觀評(píng)估，落實(shí)關(guān)心關(guān)愛干部激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為若干措施，充分發(fā)揮重點(diǎn)工作調(diào)度系統(tǒng)的作用，探索開展企業(yè)和基層對(duì)發(fā)展改革工作滿意度測評(píng)工作，把企業(yè)和基層的滿意度作為衡量轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)效果的重要標(biāo)志。著力解決“不作為”“慢作為”“亂作為”問題。堅(jiān)持馬上就辦、真抓實(shí)干，自我加壓、抬高標(biāo)桿，勇于擔(dān)當(dāng)、開拓創(chuàng)新。

加強(qiáng)督查考評(píng)。近期，駐省發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組會(huì)同省發(fā)改委黨組，通過日常監(jiān)督、駐點(diǎn)辦公、明察暗訪、調(diào)研督導(dǎo)等多種形式，加強(qiáng)對(duì)發(fā)改系統(tǒng)開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動(dòng)的跟蹤問效，讓專項(xiàng)行動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落下去，讓專項(xiàng)行動(dòng)各項(xiàng)工作實(shí)起來，以釘釘子精神推動(dòng)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”落地生根、起到實(shí)效。同時(shí)把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、狠抓落實(shí)的要求更加明確到位地體現(xiàn)在干部工作的全過程，在抓落實(shí)的過程中考察干部，用抓落實(shí)的成果檢驗(yàn)干部，堅(jiān)持選拔提任想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的干部，對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為、作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)的干部進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。（駐省發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組）