“受處分后，組織上不僅沒有‘嫌棄’我，還一直回訪幫助，讓我認識到問題的根源，是組織的再關懷，讓我放下包袱輕裝前行，我的工作和生活沒有什么困難，感謝組織對我的關心……”在鳳陽縣紀委監(jiān)委近期的一次回訪中，一位受到黨內嚴重警告處分的干部感激地說出心聲。

這是該縣紀委監(jiān)委靶向施策、因人而治，讓受處分黨員干部重振精神再出發(fā)的一個縮影。像這樣的暖心回訪，在鳳陽縣漸成常態(tài)。

近年來，鳳陽縣秉持嚴管與厚愛相結合的原則，堅持“三必訪”常態(tài)化開展暖心回訪工作。

處分決定見面必訪?？h紀委監(jiān)委利用處分決定見面的契機，與受處分人員面對面交流、心貼心懇談，使其從思想深處認識到所犯的錯誤，既以紀法教育人，又以真情溫暖人，使受處分人員正面錯誤，珍視組織關懷，積極主動的投入到學習工作中去。去年以來，已對102名處分人員進行回訪教育，幫助解開心結，激勵擔當作為。

思想出現(xiàn)波動必訪。縣紀委監(jiān)委采取“一人一檔”的形式，建立回訪教育談心談話檔案，不定期進行回訪教育“回頭看”。充分發(fā)揮派駐紀檢組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委近距離優(yōu)勢，常態(tài)化關注受處分人員的情緒、思想變化和工作狀態(tài)，對出現(xiàn)思想波動的處分人員，及時反饋給縣紀委監(jiān)委審理室，由審理室進一步加強針對性回訪教育。

處理處分影響期滿必訪?？h紀委監(jiān)委審理室重點關注需恢復黨員權利和解除行政處分的受處分人員，了解其受處分期間的思想認識和工作表現(xiàn)。對受處分人員工作表現(xiàn)良好的，及時恢復其黨員權利或解除行政處分；對沒有按期恢復黨員權利或解除行政處分的回訪對象，做好思想工作，引導其走出思想上的誤區(qū)。2019年以來，共為27人恢復其黨員權利和解除行政處分。

“回訪教育是做人的工作，既要注重教育警示，又要給予關懷激勵?！痹摽h紀委監(jiān)委相關負責人表示，我們將認真貫徹落實黨的十九屆五中全會部署要求，把回訪教育作為強化日常監(jiān)督、完善監(jiān)督體系的重要一環(huán)，通過建立健全回訪教育常態(tài)化機制，著力提升工作的精準性、科學性、實效性，最大限度調動和激發(fā)受處分人員積極性，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。（滁州市紀委監(jiān)委）