“你對(duì)組織運(yùn)用誡勉的方式進(jìn)行處理，有什么想法？”

“感謝組織的理解，下一步我肯定更加用心工作，以回饋組織的信任?！蹦痴h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在被組織運(yùn)用容錯(cuò)糾錯(cuò)后如此說(shuō)。近年來(lái)，淮南市紀(jì)委監(jiān)委通過(guò)嚴(yán)把案件質(zhì)量、精準(zhǔn)審慎問(wèn)責(zé)、積極容錯(cuò)糾錯(cuò)、開(kāi)展暖心回訪等方式，充分保障黨員干部權(quán)利，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。

做深做實(shí)做細(xì)，嚴(yán)把案件質(zhì)量。堅(jiān)持案件質(zhì)量日常評(píng)查和專項(xiàng)評(píng)查相結(jié)合，成立4個(gè)評(píng)查組，對(duì)全市各縣區(qū)及派駐（出）機(jī)構(gòu)2019至2020年度案件質(zhì)量進(jìn)行了集中評(píng)查，共抽查案件百余件，形成全市案件質(zhì)量評(píng)查報(bào)告，并對(duì)評(píng)查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了梳理，作為下一步案件質(zhì)量提升工作的重要參考。嚴(yán)格執(zhí)行“鄉(xiāng)案縣審、市備案、省抽查”制度，2020年涉疫情案件備案2件，2021年政法干警違紀(jì)違法案件截至目前備案36件，其中個(gè)別案件存在的黨紀(jì)政務(wù)處分不匹配、政務(wù)處分種類錯(cuò)誤、黨紀(jì)政務(wù)處分的申訴渠道表述混亂等問(wèn)題，已向辦案機(jī)關(guān)發(fā)函督促其糾正。

堅(jiān)持實(shí)事求是，精準(zhǔn)審慎問(wèn)責(zé)。通過(guò)清風(fēng)講堂等方式，講解《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)、理解問(wèn)責(zé)政策。落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求，堅(jiān)持用歷史眼光看待歷史問(wèn)題，做到“嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、規(guī)范問(wèn)責(zé)、精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)、慎重問(wèn)責(zé)”，防止以問(wèn)責(zé)推動(dòng)工作、等同管理、代替整改。今年上半年，全市問(wèn)責(zé)黨員干部49人，其中黨紀(jì)政務(wù)處分28人，同比分別下降60.2%和63.6%，精準(zhǔn)審慎規(guī)范問(wèn)責(zé)得到有效貫徹。

積極容錯(cuò)糾錯(cuò)，規(guī)范開(kāi)展回訪。認(rèn)真落實(shí)《安徽省黨政干部容錯(cuò)糾錯(cuò)辦法（試行）》，市縣兩級(jí)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)5名領(lǐng)導(dǎo)干部啟用了容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，有效激勵(lì)了黨員干部擔(dān)當(dāng)作為。起草《對(duì)受處分人員回訪工作的暫行辦法》，逐步規(guī)范開(kāi)展暖心回訪。2017年以來(lái)，全市共開(kāi)展暖心回訪工作418人次，其中今年上半年開(kāi)展了49人次，對(duì)應(yīng)恢復(fù)黨員權(quán)利的及時(shí)恢復(fù)其黨員權(quán)利；對(duì)思想轉(zhuǎn)化不徹底、工作作風(fēng)懈怠的，重點(diǎn)教育和監(jiān)督。通過(guò)暖心回訪工作，幫助被處分人正確認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，放下思想包袱，喚醒初心，重拾信心，擼起袖子加油干。（淮南市紀(jì)委監(jiān)委）