“感謝紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)這次談話，讓我意識(shí)到即使和親友聚餐飲酒也要注意廉潔風(fēng)險(xiǎn)，否則小節(jié)不注意也可能栽大跟頭。您的提醒不僅是在告誡我們，更是在保護(hù)我們！”

今年10月下旬，泗縣在作風(fēng)問(wèn)題督查暗訪中，發(fā)現(xiàn)一些黨員干部、公職人員存在周末晚間聚餐飲酒現(xiàn)象。經(jīng)認(rèn)真核實(shí)，未發(fā)現(xiàn)公款吃喝或接受管理服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)等違紀(jì)情形，縣紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)相關(guān)人員逐一開(kāi)展提醒約談，就親友宴請(qǐng)存在的廉潔風(fēng)險(xiǎn)“咬耳扯袖”，一位縣直單位部門負(fù)責(zé)人在“紅臉出汗”之后說(shuō)出肺腑之言。

泗縣紀(jì)委監(jiān)委始終堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，將違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、群眾身邊的腐敗和不正之風(fēng)問(wèn)題作為約談重點(diǎn)，全面推行廉政約談機(jī)制，善抓“隱性苗頭”，善于“捕風(fēng)捉影”，看到苗頭就要提醒，聽(tīng)到反映直接過(guò)問(wèn)，切實(shí)將黨員干部的傾向性、苗頭性問(wèn)題禁于未萌、止于未芽。

防線前移，約談“常把脈”。深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，黨政一把手、紀(jì)委書記約談班子成員，班子成員約談分管的職能部門主要負(fù)責(zé)人；重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)召開(kāi)廉政提醒約談會(huì)，關(guān)鍵部門和關(guān)鍵人員定期必談等，多角度預(yù)防提醒，逐級(jí)傳導(dǎo)壓力，增強(qiáng)相關(guān)責(zé)任人員廉潔意識(shí)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

任前提醒，約談“不犯規(guī)”。對(duì)新任、提任或轉(zhuǎn)任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政約談，從談話中教育其廉潔從政，同時(shí)簽訂《廉政承諾書》，存入干部廉政檔案，筑牢拒腐防變思想道德第一道防線。通過(guò)任前談話，做到早預(yù)防、早提醒，倒逼領(lǐng)導(dǎo)干部守住第一個(gè)關(guān)口，使“不想腐”的自律意識(shí)內(nèi)化于心、外化于行。

督促整改，約談“除病灶”。建立健全常態(tài)化的“約談-反饋-整改-完善”機(jī)制，對(duì)警示約談、誡勉談話中指出的問(wèn)題，被約談對(duì)象要在約談后規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出整改措施。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤督查、問(wèn)責(zé)問(wèn)效，對(duì)措施不到位、整改不力的，嚴(yán)肅追究責(zé)任，確保相關(guān)問(wèn)題切實(shí)整改到位。

今年以來(lái)，全縣已開(kāi)展廉政約談186人次，發(fā)現(xiàn)并糾正苗頭性問(wèn)題37個(gè)。廉政約談已成為督促全縣黨員干部守紀(jì)律、遵規(guī)矩的常態(tài)化措施，面對(duì)“被約談”，黨員干部們沒(méi)有絲毫抵觸情緒，反而感謝組織的提醒和糾正，有效防止小錯(cuò)變大錯(cuò)、違紀(jì)走向違法。（宿州市紀(jì)委監(jiān)委）