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春意漸起處，學意正濃時。蚌埠高新區(qū)紀工委監(jiān)察辦吹響全員學習培訓集結(jié)號，靈活運用案例教學、實戰(zhàn)演練等多種方式，分級分類實施全員培訓，持續(xù)提升紀檢監(jiān)察干部執(zhí)紀執(zhí)法能力和水平。
在去年紀檢監(jiān)察干部教育培訓的基礎(chǔ)上，按照“干什么學什么，缺什么補什么”的原則，該區(qū)紀工委監(jiān)察辦精心設(shè)置學習課程，制定新一年學習培訓計劃，通過小班化課堂、專題授課等方式開展精準培訓，著力提升紀檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法治化、正規(guī)化水平。特別是今年的“新春第一課”既有政策理論解讀、業(yè)務(wù)知識傳授和專業(yè)技能案例，也有重難點問題研討。授課前，該區(qū)紀工委監(jiān)察辦系統(tǒng)梳理紀檢監(jiān)察工作存在的短板弱項，深入剖析原因癥結(jié)，力求精準施教、靶向治療。授課中，根據(jù)實際工作需要，安排了課題研討、現(xiàn)場提問解答等，以靈活多樣的教學形式，不斷提高參訓人員學習興趣，達到事半功倍的效果。
“這種‘領(lǐng)題授課’‘問答互動’的培訓，要求授課人員要做足準備，在授課的同時也能更好地激發(fā)學習熱情，讓培訓內(nèi)容真正入腦入心?！痹搮^(qū)紀工委監(jiān)察辦相關(guān)負責人介紹，在每次培訓課結(jié)束后，“有問就提”“有問必答”的現(xiàn)場感讓課堂“活”了起來，推動形成了共同學習進步的良好氛圍。
“新春第一課”既是收心會，也是集結(jié)號。該區(qū)紀工委監(jiān)察辦將統(tǒng)籌用好各方資源與平臺，持續(xù)創(chuàng)新方式方法和載體形式，抓好常態(tài)化、多元化全員培訓，探索打造“短、平、快、實、精”的實用型培訓模式，全力鍛造善于斗爭、敢于斗爭的精兵強將。（蚌埠市紀委監(jiān)委）
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